Пункт 6 Главы 2 Об утверждении Правил формирования регионального кадрового резерва области, города республиканского значения, столицы и назначения из него и внесении изменений в указы Президента Республики Казахстан от 7 марта 2013 года № 520 "О Национальной комиссии по кадровой политике при Президенте Республики Казахстан и кадровых комиссиях областей, городов республиканского значения, столицы" и от 27 августа 2019 года № 141 "О некоторых вопросах Президентского молодежного кадрового резерва"

Отбор в региональный резерв состоит из следующих этапов:

1) прием документов кандидатов;
2) тестирование на знание законодательства и оценку личных качеств;
3) оценка компетенций, проводимая уполномоченным органом;
4) структурированное интервью в комиссии (далее - структурированное интервью);
5) рассмотрение на заседании комиссии кандидатур к зачислению в региональный резерв.