Контрактный служащий имеет право:
- 1) требовать от руководителя точного определения задач и объема функциональных обязанностей согласно контракту;
- 2) получать информацию и материалы, необходимые для исполнения своих функциональных обязанностей;
- 3) своевременно и в полном объеме получать оплату труда в соответствии с условиями контракта.