Для лица с инвалидностью подходящей считается работа при условии обеспечения доступа к ней с учетом степени ограничений его жизнедеятельности, а для лиц, занятых уходом за детьми в возрасте до семи лет, – в режиме гибкого и неполного рабочего времени.
Пункт 3 Статьи 12 Закона «О занятости населения». Подходящая работа
Утратил силу Утратил силу Кодексом РК от 20.04.2023 № 224-VII (вводится в действие с 01.07.2023)
Источник
Законы Республики Казахстан
Собрано
25.08.2026
Проверено
25.08.2026